通讯作者: 侯胜超, 1309259939@qq.com

DOI：10.12201/bmr.202206.00001

Research on the Intelligent Transformation of Medical Libraries Based on the Theory of Organizational Change

• 摘要：从组织变革理论视角出发,利用leavitt模型分析框架分析了医学图书馆智慧化转型过程中任务环境、技术、组织结构和人员四个维度的动力和阻力因素,并基于分析结果,从智慧医学图书馆的智慧业态、智慧服务、智慧管理和智慧馆员四个层面提出对应的转型策略。

  关键词： 智慧图书馆; 组织变革; 医学图书馆

   

  Abstract: From the perspective of organizational change theory, the leavitt model analysis framework is used to analyze the driving force and resistance factors of the task environment, technology, organizational structure and personnel in the process of intelligent transformation of medical libraries. The corresponding transformation strategies are formulated in four aspects: smart business format, smart service, smart management and smart librarian.

  Key words: Smart library; Organizational change; Medical library

  提交时间：2022-06-01

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